يعتبر نظام الضمان الاجتماعي المطور، نظام جديد تم اصداره عبر وزارة الموارد البشرية بالمملكة العربية السعودية ، ليتم مساعدة شريحه مجتمعيه تستهدف الافراد ، والاسر التي هي اشد الحاجة، من أجل تزويدهم بالدعم المادي لتحسين حالتهم المعيشيه ، هذا وقد وفرت وزارة الموارد البشرية نظام الضمان الاجتماعي المطور الجديد وذلك لتسهيل معاملات التسجيل ودارسة الحالات التي تستحق الدعم عبر الضمان الاجتماعي الجديد، وفي هذا المقال وعبر موقع كوره في العارضه سوف نوضح لكم شروط الضمان الاجتماعي المطور .

شروط الضمان الاجتماعي المطور 1444 ورابط التقديم على الضمان

هذا وقد أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الإجتماعية عبر موقعها الإلكتروني شروط الضمان الاجتماعي المطور ، والتي يجب توفرها عند التقديم على الضمان الاجتماعي المطور حيث جاءت الشروط كالآتي  :

1. أن يكون الموظف حاملًا للجنسية السعودية، ومقيمًا بشكل دائم في المملكة، ويستثنى من هذا الشرط:
2. المرأة غير السعودية المتزوجة من رجل يحمل الجنسية السعودية.
3. المرأة الأرملة أو المطلقة غير السعودية ولها أبناء سعوديون.
4. الأبناء للمرأة الأرملة أو المطلقة من زوج غير سعودي.
5. الأيتام، والأرامل ذوات الأيتام، والأشخاص ذوي الإعاقة، والذين يملكون بطاقات التنقل.
6. أن يقل دخل المحتسب للموظف عن الحد الأدنى للمعاش وهو 1100 ريالًا سعوديًا للموظف. و550 ريالًا سعوديًا فرد من أفراد أسرته.
7. أن تنطبق على الموظف معايير امتلاك واستخدام الثروة المحددة في اللائحة التنفيذية للنظام بحيث يحسن توزيع التعويض الممنوح له.
8. ألا يمتلك الموظف أصولًا ذات قيمةٍ.
9. أن يلتزم الموظف بمتطلبات الوزارة المتعلقة بالصحة والتعليم للأبناء وبرامج التدريب والتوظيف للقادرين من أفراد الأسرة.
10. ألا يكون الموظف مقيمًا في أحد مراكز الإيواء الحكومية التي ترعاها الدولة كمراكز الرعاية الاجتماعية والصحية
11. والمستشفيات والسجون، وما في حكمها.
12. هذه كانت شروط الضمان الاجتماعي الجديد في المملكة العربية السعودية .